MIN HSU · CUSTOM CORPORATE TRAINING

團隊共識營與 Team Building

一起完成挑戰，也一起建立共識。

以有目標的團隊任務、引導反思及共創活動，讓互信、協作與當責不只停留在口號。

PROGRAM / 03從真實問題
走向具體行動

依學員、時數、場域與企業目標客製化安排

WHO IT'S FOR

適合哪些團隊？

新成立團隊、年度共識營、主管團隊、跨部門專案與大型團隊活動

LEARNING OUTCOMES

SAMPLE LEARNING JOURNEY

以下為規劃示例，實際單元將依需求訪談與可用時數調整。

QUESTIONS FROM HR & HRD

以下說明適用方向與練習方式；實際規劃仍以企業需求訪談為準。

團隊共識營與一般的團康活動有何不同？

共識營不只追求活動氣氛，而是先確認組織希望改善的協作行為，再設計團隊挑戰、引導反思和具體行動承諾。

可以辦理多人的 Team Building 嗎？

可以依團隊人數、場地和目標規劃小組任務、分站闖關或跨隊協作挑戰；流程與助教配置需依活動規模另行評估。

常見的引導工具與活動有哪些？

可視目標安排 Pipeline、水管接球、紅黑遊戲、ZOOM 卡、骨牌挑戰等體驗活動，並搭配 ORID 討論與課後行動整理。

THE LEARNING EXPERIENCE

體驗式任務、團隊闖關、引導反思、共同書寫與分享。以真實挑戰作為學習入口，將方法與練習連接到實際工作。

TRAININGFACILITATIONCOACHING

LET'S DESIGN TOGETHER

提供培訓對象、團隊挑戰與預計時程，一起討論合適的課程形式。